Пока нет оценок.
Пожалуйста, подождите...

Собеседование с опытным HR-менеджером – это крайне важный процесс профессиональной коммуникации, который решает вопрос получения или отказа от вакантной должности QA-инженера в определенной компании по тестированию ПО.

На практике есть масса методов и способов проведения собеседования, которые активно применяются рекрутерами в зависимости от роли, профессионального стажа и прочих факторов.

Далее в статье будут детально рассмотрены наиболее полезные вещи, которые помогут быстро получить работу тестировщика уже после нескольких тематических собеседований.

Примечание: все ниже изложенное будет подаваться в форме вопросов и возможных правильных, по нашему мнению, ответов, которые могут использовать будущие QA-инженеры во время проведения собеседований.

Расскажите о вашем опыте работы QA-специалистом?

Моя текущая должность – инженер контроля за качеством программного обеспечения. В повседневной деятельности я использую разнообразные операционные системы и платформы, включая последние версии Windows, MacOS и Linux. Обладаю опытом в проверке качества приложений, мобильных продуктов и кроссплатформенного ПО.

Мои лучшие профессиональные навыки:

  • Использование практики контрольных примеров, списков и перечней;
  • Актуальные познания в сфере поведения полноценного регрессионного, дымового и автоматизированного тестирования, тестирования черного и белого ящиков, интеграционных проверок;
  • Знаком с базами данных, есть опыт в написании простых SQL-запросов для процедуры постепенного извлечения информации со структуры БД.

Могу профессионально взаимодействовать с проект-менеджерами, бизнес-аналитиками и руководителями отдела контроля качества.

Почему именно QA?

Мне всегда был интересен процесс создания программного обеспечения. К тому же, я хочу на профессиональном уровне связать свою жизнь с областью информационных технологий. Вот поэтому я и начал изучать данную сферу деятельности.

Почему именно QA? Работа тестировщиком ПО включает в себя взаимодействие со строгими процессами создания продукта. Это позволяет на практике проводить апробацию тестовых сценариев, понимать бизнес-составляющие разработки ПО, давать экспертные советы и прочее.

Из-за чего вам нравится данная работа (профессия)?

Прежде всего, потому что в данной работе цениться качественный и исправно функционирующий продукт, которым пользователи по всему миру могут постоянно наслаждаться.

Поскольку тестировщики постоянно обрабатывают программные данные с различными вариантами поиска ошибок, виден потенциал создания и успешного внедрения массы разных проверок и методологий тестирования.

Также, это возможность не просто находить ошибки в работе ПО, но и создавать качественные пользовательские кейсы, которые в будущем позволят правильно проверить ПО и частично облегчат процесс создания дополнений и расширений текущего функционала.

Вам легче работать одному или в команде?

Я весьма коммуникабелен и прекрасно работаю в команде. Другими словами, я на 100% командный игрок. Как мне кажется, задача выполняется быстрее и качественнее только в том случае, если над ее решением одновременно трудится сразу несколько профессионалов.

Как быстро можно наладить контакт с новыми сотрудниками?

Исходя из моих личностных убеждений, если я начну работать в отделе качества вашей фирмы, я смогу быстро наладить повседневное и деловое общение с сотрудниками. Первым шагом в данном процессе может быть общение на вольные темы (обсуждение хобби, интересов, вкусов и прочее).

Также, процесс повышения коммуникации внутри команды достигается на митапах, где можно высказать свои технические познания, выслушать ценные советы коллег, а также обсудить современные тенденции в данной сфере (тестирование программного обеспечения).

Какие личностные качества должны присутствовать у вашего потенциального менеджера?

При ежедневном общении с руководителем проекта, сотрудник должен чувствовать себя весьма свободно и комфортно, понимать, что все его мысли касательно особенностей работы могут и будут обязательно услышаны.

Хорошими навыками для любого менеджера является возможность и опыт в управлении группой людей, предварительно сплоченных над разрешением определенной задачи. В моем понимании, это человек, который может правильно расставлять приоритеты и с помощью своих подчиненных достигать всех поставленных задач.

Можете рассказать о ситуации, когда вы стали гордится тем, что вы QA-инженер?

При проверке определенного функционала со сложной логикой, возникают моменты, когда обычные проверки не приводят к нужному результату и целая команда закрепленных за проектом тестировщиков не могут окончательно все проверить и завалидировать.

В одной из таких ситуаций я принял на себя ответственность внедрить определенную технику тестирования. К сожалению, подробности не могу разглашать из-за заключенного соглашения о конфиденциальной информации с моими прежними работодателями, предоставляющими услуги тестирования ПО.

Как итог процесс проверки не только ускорился, но и позволил разработать особую методику тестов для некоторой группы сложных проектов. Тогда я чувствовал гордость и свою надобность в стенах той компании.

Что заставило вас начать поиски новой работы?

Я всегда ставил себе целью получать новые навыки и познания для своего лучшего будущего (в профессиональном плане). Обе цели еще не достигнуты, и вот поэтому я нахожусь в поисках новой работы.

Опишите кратко свое профессиональное будущее на последующие 2-3 года?

Я планирую постоянно повышать свой профессиональный уровень знаний в сфере контроля по обеспечению качества, чтобы через несколько лет быть максимально конкурентоспособным в данной области.

Почему именно тестирование, а не, например, разработка программного обеспечения? Мне хочется знать и разбираться, как находить решения даже для самых сложных и запутанных задач, как правильно управлять процессом контроля качества и т.д.

Почему нам стоит вас нанять?

Мне кажется, я в полной мере подхожу для вакантной должности, так как обладаю большим опытом в данной сфере. Я уверен, что смогу быть эффективным командным игроком, потому что я люблю трудиться в сплоченной командной атмосфере.

Мне нравится процесс создания и тестирования любого программного обеспечения. Люблю работать в атмосфере всеобщей поддержки и профессионального взаимопонимания для достижения всех поставленных целей.

Я считаю, что ваша компания – именно то место, где я смогу постоянно оттачивать свое мастерство, и мне крайне важно стать частью вашего будущего бизнес-успеха.

Таким образом, учитывая как минимум эти рекомендации можно основательно подготовиться к любому собеседованию на должность QA-специалиста. Ведь успешно пройденное собеседование – уже половина успеха на пути к вашей цели. Вы будете готовы к любому вопросу и сможете получить свою желаемую работу!

Оставить комментарий

WP Facebook Auto Publish Powered By : XYZScripts.com